Фонд социального страхования рассказывает о самых частых ошибках, которые иногда могут допускать работодатели при назначении «детских» и декретных пособий. С 01.01.2011 г. по 31.12.2012 г. пособие по родам, беременности, а также пособие по уходу за детьми в возрасте до 18 месяцев могут быть рассчитаны по старым нормам законодательства, которые действовали до 01.01.2011 года. Такой вариант возможен, если эти нормы увеличат размер пособия, а также, в случае если женщина сама напишет необходимое для этого заявление.

Очень часто бывают случаи, когда в расчетном периоде нет дохода. Это такая ситуация, когда женщина, ставшая молодой мамой, находиться в отпуске (декрете) по воспитанию ребенка и повторно ждет второго ребенка.

Специалисты-бухгалтеры считают пособие исходя из среднедневной заработной платы, которую рассчитывали еще для пособия по предыдущей беременности, а также предыдущим родам. А в таком случае среднедневную зарплату определить из предыдущего страхового случая – то есть с периода ухода за ребенком до достижения им 18 месяцев.

Все необходимые выплаты по беременности, родам и на ребенка должны подтверждаться соответствующими законодательству документами. Весь список необходимой документации представлен в Приказе Министерства Здравсоцразвития РФ принятой от 23.12.2009 года, № 1012, который утвердил порядок, а также условия назначения необходимых выплат государственных пособий жителям России, имеющим детей.

При процедуре подтверждения расходов на возмещение денежных средств по решению выплат декретных пособий, страхователи не представляют справки с последнего места работы второго родителя, если данное пособие не назначалось – в тех случаях, когда двое родителей работают, или кто-то из двоих не работает, но учиться на стационарной форме обучения. Также обязательно иметь справку с последнего места работы матери, отца или обеих родителей ребенка о том, что они не используют отпуска по воспитанию за ребенка, не получают никаких на него пособий.

В случае, если кто-то из родителей не работают а учатся на стационарной форме обучения необходимо предоставить справку из органов соцзащиты населения по месту проживания ребенка.

При назначении пособия, а также выплате такого ежемесячного пособия для детей до 1,5 лет неправильно определяется этот размер данного пособия по уходу за ребенком, исходя из 40 % средней заработной платы, так как:

- применяют неверные расчеты среднего заработка;

- не учитывают минимальные и максимальные установленные размеры;

- применяют страховой стаж.

Так же предлагаем Вам прочесть статью "В чем привлекательность профессии “бухгалтер”?"